VAD INNEBÄR DIGITALISERINGEN FÖR HR OCH HUR UTNYTTJAR DU MÖJLIGHETERNA PÅ BÄSTA SÄTT?

Digital transformation är ett hett ämne, inte minst inom HR. Ändå involveras HR ofta sent i diskussionerna kring företagets digitala utveckling och studier visar att HR-chefer har lägst digital insikt jämfört med andra ledande befattningar. Nyckeln är att flytta fokus från IT-verktygen till de beteendeförändringar och nya behov som digitaliseringen i praktiken handlar om. Då kan HR agera mer proaktivt i detta viktiga förändringsarbete. Men förutsättningarna, och därmed också lösningen, ser olika ut för olika verksamheter.


I detta whitepaper får du insikt om vad som händer när HR halkar efter i digitaliseringsarbetet och hur du kan bidra till att vända den trenden. Du får också konkreta råd om vad som är viktigt att tänka på och hur du tar de viktiga stegen mot digital HR på ditt företag.

Ladda ner vårt white paper